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  11月13日下午，濟寧國投召開會議，安排部署2026年人工成本預算編制工作。

  會上，組織人事部經理胡依川根據2025年人工成本執行情況，逐項講解2026年人工成本預算編制要點及注意事項。

  會議指出，人工成本預算是企業全面預算管理的重要組成部分，事關企業健康發展、事關干部職工切身利益、事關收入分配合理有序；要將人工成本預算與經濟效益、勞動生產率、人工成本投入產出率等指標同向聯動，做到“效益增工資增、效益降工資降”，實現企業工資能增能減。

  會議要求，要堅持以“責任預算、過程控制、績效牽引”為核心編制人工成本預算，嚴格預算約束，將預算要求貫穿到預算編制、執行、監督全過程，逐步構建“工資預算全覆蓋、人工成本全預算、考核分配全掛鉤”管理機制。

  會議還就2026年勞動用工計劃、培訓計劃等近期重點人事工作做了安排部署。